Mit den HPE Education Learning Credits können Sie Schulungen im Voraus finanzieren, indem Sie die Credits im Voraus kaufen und sie bei Bedarf einlösen, um die Schulungsanforderungen zu erfüllen. Durch die Vorfinanzierung von Schulungen strecken Sie die Schulungsbudgets, passen sie an den Budgetzyklus an, rationalisieren den Einkauf, vereinfachen die Registrierung und verbessern das Schulungsmanagement. Aber am wichtigsten ist, dass Ihre Mitarbeiter das Fachwissen und die Fähigkeiten erhalten, die sie benötigen, um den Anforderungen der aktuellen IT-Landschaft gerecht zu werden.
HPE Education Learning Credits können für jede technische Schulung oder andere von HPE Services angebotene Bildungslösung eingelöst werden. Unser Angebot umfasst Schulungen und Services für eine breite Palette von HPE Lösungen, Branchentechnologien und Themen zu geschäftsspezifischen Kenntnissen. Um den individuellen und organisatorischen Lernpräferenzen gerecht zu werden, bieten wir verschiedene Möglichkeiten des Lernens an, darunter Schulungen und virtuelle Schulungen mit Kursleitern, eLearning und kontinuierliches Lernen über HPE Digital Learner-Abonnements.
Breite, Tiefe und Flexibilität unseres Angebots bedeutet, dass Ihr Team die richtige Schulung zur richtigen Zeit und im richtigen Format erhält. Wenn Sie Beratung oder Unterstützung bei der Auswahl von technischen Schulungskursen, Abonnements oder maßgeschneiderten Lernoptionen für Ihre geschäftlichen Anforderungen benötigen, kontaktieren Sie uns unter hpe.com/ww/ learncontact.
SO WERDEN HPE EDUCATION LEARNING CREDITS
VERWENDET HPE Education Learning Credits sind im Voraus erworbene Credits, die Sie für einen beliebigen Kurs oder Service von HPE Services einlösen können. Um diese bequeme Kaufoption zu nutzen, kaufen Sie einfach eine dem voraussichtlichen Schulungsbedarf entsprechende Menge an Credits und lösen diese dann nach Bedarf innerhalb Ihres Einlösezeitraums ein.
Die HPE Education Learning Credits können für jeden Kurs in unserem Katalog (hpe.com/ww/learn) eingelöst werden.
Mit den HPE Multiyear Learning Credits können Sie Schulungen im Voraus finanzieren, indem Sie die Credits im Voraus kaufen und bei Bedarf einlösen – über mehrere Jahre Ihres Projekts hinweg. Für kurzfristigen Bedarf bieten wir HPE Education Learning Credits an, die für ein Jahr gültig sind. Wenn Sie jedoch ein Projekt oder eine Schulungsinitiative haben, die sich über mehr als ein Jahr erstreckt, sollten Sie unsere neuen HPE Multiyear Learning Credits in Anspruch nehmen.
HPE Multiyear Learning Credits – gültig über mehrere Jahre (zwei, drei, vier oder fünf Jahre) – eignen sich gut für High-End- und geschäftskritische Projekte (wie HPE Cray, High Performance Computing, HPE NonStop und HPE Storage Lösungen). Mit dieser Auswahl an Optionen erhalten Ihre Mitarbeiter die Schulung, die sie brauchen – und zwar genau dann, wenn sie sie brauchen. So kann Ihr Unternehmen viele der Probleme mit menschlichen Fehlern vermeiden, die auf einen einfachen Mangel an Wissen zurückzuführen sind.
So funktionieren die HPE Multiyear Learning Credits:
Mit den HPE Education Multiyear Learning Credits ist der Erwerb und die Verwaltung einer Schulung einfacher als je zuvor. Sehen Sie sich die folgenden Merkmale und Vorteile an.
• HPE Multiyear Learning Credits ermöglichen den Mengeneinkauf von Credits in großen Mengen, gemäß Ihren Anforderungen. Bei diesen bereits finanzierten Trainingskonten lösen Sie die Credits während des gesamten Einlösungszeitraums nach Bedarf ein.
• Mit diesen Credits müssen Sie nicht im Voraus planen, welche Kurse Sie besuchen möchten, wer daran teilnehmen soll oder wo und wann die Kurse stattfinden sollen. Dadurch können Sie ganz flexibel entscheiden, welche Schulungen für Ihr Unternehmen am sinnvollsten sind.
• Die HPE Education Mutiyear Learning Credits lassen sich flexibel an Budgetzyklen und mehrjährige Projekte anpassen und sind somit eine ideale Möglichkeit, knappe Schulungsbudgets zu verwalten. Darüber hinaus können Sie die Prozesse für den Kauf und die Verwaltung Ihres Schulungsbedarfs erheblich rationalisieren und so sicherstellen, dass die Schulungsanforderungen erfüllt werden.
HPE Digital Learner – SMB Edition wurde exklusiv für KMU-Kunden entwickelt und bietet fachkundige, kuratierte Schulungen, damit Sie das Wissen aufbauen können, das Sie benötigen, um das Beste aus der neuen Technologie herauszuholen.
HPE Digital Learner ist eine abonnementbasierte Learning-as-a-Service-Lösung. Sie deckt durch ihr Schulungsangebot einen Großteil der HPE Technologien und branchenspezifischen Technologien ab – bereitgestellt auf einer hochmodernen Online-Lernplattform mit Angeboten für Lernen im eigenen Tempo und individuellen Schulungsmodulen.
HPE Digital Learner – SMB Edition ist ein Angebot für kontinuierliches Lernen – zeit- und ortsunabhängig und mit unbegrenztem Zugriff auf E-Learning-Angebote. Mit gezielten Schulungsinhalten für HPE Produkte können Sie sich auf genau die Schulungen konzentrieren, die Sie zur Unterstützung Ihrer Infrastruktur benötigen. Die Lösung ist auf verschiedene Qualifikationsstufen ausgelegt und bietet die perfekte Mischung aus Learning-Support-Tools, um individuellen Zeitplänen, Lernstilen und Bedürfnissen gerecht zu werden.
HPE Digital Learner bietet einen Kanal für kontinuierliches Lernen, der alle Aspekte der Gewinnung und Bindung von IT-Talenten an das Unternehmen neugestaltet und so den Weg zu strategisch herausragenden Geschäftsergebnissen ebnet. 52 Prozent der Unternehmen erleben bereits die Auswirkungen des Fachkräftemangels. Bis 2025 werden voraussichtlich 90 Prozent aller globalen Unternehmen einer Fachkräftekrise gegenüberstehen, die infolge von verspäteten Produkteinführungen, geringerer Kundenzufriedenheit und verfehlten Umsatzzielen Kosten in Billionenhöhe verursachen wird.
Die Millennials und die Generation Z haben die Art und Weise verändert, wie in der heutigen Welt gelernt und Informationen konsumiert werden und gleichzeitig werden Unternehmen und digitale Systeme zu mehr Progressivität gedrängt. Hier kommt HPE Digital Learner ins Spiel: eine erfolgreiche, abonnementbasierte Lösung für das Lernen mit Schulungen für Hewlett Packard Enterprise Produkte und Technologien. Zum Einsatz kommen unter anderem Kurse im Selbststudium, Videos, Übungslabore, kuratierte Learning Paths und digitale Badges, um den Anforderungen moderner Schulungen gerecht zu werden.
* Alle angezeigten Preise sind Richtpreise, der Fachhändler legt den endgültigen Transaktionspreis fest und kann weitere Gebühren wie Mehrwertsteuer und Versandkosten berücksichtigen. Der vom Fachhändler festgelegte Transaktionspreis kann von dem anderer Fachhändler und dem angezeigten Richtpreis abweichen. Die Richtpreise können zeitlich begrenzte Sonderangebote enthalten. HPE behält sich das Recht vor, jederzeit Preisanpassungen vorzunehmen, u. a. aufgrund von sich ändernden Marktbedingungen, der Einstellung von Produkten, eingeschränkter Produktverfügbarkeit, dem Ende der Lebensdauer von Werbeaktionen und Fehlern in der Werbung.